<p id="txt_40">强力护球，正是陆凯现阶段缺少的。</p><p/>
<p id="txt_41">他年纪小，身体弱，对抗差。</p><p/>
<p id="txt_42">随着他的表现越来越好，受到针对是一定的。</p><p/>
<p id="txt_43">如果没有很好的应对办法，要么表现消退、要么经常受伤。</p><p/>
<p id="txt_44">比如阿什利·扬，他的伤病在队内就稍微多一些，就是吃了身体的亏。</p><p/>
<p id="txt_45">一天天在寝室里Lu来Lu去，简直玷污了陆凯的庆祝动作。</p><p/>
<p id="txt_46">“姜总监，一杯抹茶生椰麻薯奶茶。”阿尔弗雷德面色凝重的进入便利店，“陆，不好了，我们遇到麻烦了！”1</p><p/>
<p id="txt_47">陆凯示意阿尔弗雷德慢慢说。</p><p/>
<p id="txt_48">阿尔弗雷德递过来了一份报纸。</p><p/>
<p id="txt_49">是英依超球队坎维岛主教练的采访：“一支第九级别的球队，想在第七级别联赛中升级，他当我们是什么？”</p><p/>
<p id="txt_50">“英格兰足球，一步一个脚印，每一级都是大家辛辛苦苦踢上来的。”</p><p/>
<p id="txt_51">“他们通过资本运作的手法跳级本来就令人不耻，结果现在还口出狂言。”</p><p/>
<p id="txt_52">“新赛季开始后，我们会让他们知道什么才是真正的英依超！”</p><p/>
<p id="txt_53">“还分心报了五个杯赛，看着吧，到时候有他们哭的！”</p><p/>
<p id="txt_54">这段采访的愤怒简直要跃然纸上了。</p><p/>
<p id="txt_55">陆凯看了一下赛程表，原来坎维岛就是新赛季达特福德的第一轮对手。</p><p/>
<p id="txt_56">这种发声，除了“出于正义”，恐怕也有蹭一波达特福德流量的想法吧。</p><p/>
<p id="txt_57">不然他区区第七级别球队主教练的采访怎么会出现在泰晤士报上。</p><p/>
<p id="txt_58">“放心吧。”陆凯安慰阿尔弗雷德道，“该来的迟早都会来。他们的实力并不会因为他们的狠话而有什么提升。”</p><p/>
<p id="txt_59">“这样的发言只会激发我们球员的斗志。”</p><p/>
<p id="txt_60">“对了，奖金分下去了吗？”</p><p/>
<p id="txt_61">阿尔弗雷德点头。</p><p/>
<p id="txt_62">足总慈善盾冠军奖金高达五万英镑。</p><p/>
<p id="txt_63">陆凯分下去了一万英镑，俱乐部全体都有，首发球员稍多。</p><p/>
<p id="txt_64">球队中的球员目前有三十多人，但只有绿枪五虎将、安琦、马科弗、马林、威廉、本杰明、丹尼尔、斯科特等人有周薪。</p><p/>
<p id="txt_65">其中丹尼尔和斯科特还只是象征性的周薪。</p><p/>
<p id="txt_66">最高的巴顿和达夫是队内顶薪，周薪两百英镑。2</p><p/>
<p id="txt_67">达夫原本谈的更高，但在扣除减肥费用后，成功降薪。</p><p/>
<p id="txt_68">球队本赛季的薪资开支约为五万至七万英镑。</p><p/>
<p id="txt_69">波动在于一些进球奖金、零封奖金、阶段性目标奖金。</p><p/>
<p id="txt_70">他们采取的是未来利物浦式的薪资体系，即“低薪资+高奖金”模式，激发球员的主观能动性。1</p><p/>
<p id="txt_71">这是非常科学的薪资体系，它把团队成绩体现在了薪资中。</p><p/>
<p id="txt_72">即你跟着我这个经常赢球的强队，总薪资就高，即便你没有那么强。</p><p/>
<p id="txt_73">避免一些球员明明借了球队的东风，却不认账，错估的估计自己的实力，无止尽的要求涨薪。</p><p/>
<p id="txt_74">当然了，达特福德的奖金肯定比不上大球队的奖励，但也很好了，因为很多球队压根儿没有这些玩意儿。</p><p/>
<p id="txt_75">另外，除了进球奖，陆凯还设立了助攻奖，这有助于球队在战术方面的融洽。</p><p/>
<p id="txt_76">随后陆凯和阿尔弗里德对训练的细节进行了一些讨论。</p><p/>
<p id="txt_77">等阿尔弗雷德离开后，姜梦芸这边也过来汇报球队的财务状况。</p><p/>
<p id="txt_78"></p><p/>